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Wie aus Unternehmern “normale” Menschen werden

Wie aus Unternehmern “normale” Menschen werden

Ein kleiner großer Star ist geboren. 9 Monate lang gab es jeden Tag ein Erfolgserlebnis. Täglich im Sinne des Wortes über sich hinausgewachsen. Jetzt bestimmt Neugierde (im besten Sinne des Wortes „gierig nach Neuem“) das Verhalten. Jede Minute beseelt UnternehmerIn...
Sind Sie ein X-Typ oder doch Y

Sind Sie ein X-Typ oder doch Y

Veranlagungsbedingt? Unterschiedliche Studien (z.B. führt das Gallup Institut regelmäßig solche Studien durch) belegen immer wieder, dass weniger als 50% aller MitarbeiterInnen motiviert und sehr leistungsbereit sind, ca. 15% haben innerlich bereits gekündigt. Das...
Theorie und Praxis – 3 Buchstaben trennen sie

Theorie und Praxis – 3 Buchstaben trennen sie

Praxisnähe Modelle und Methoden für die Führung sind alle erst entstanden, nachdem sich das in der Praxis bewährt hatte, was in ihnen zusammengefasst wurde. Anders formuliert: Aus dem, was sich in der Praxis – also im Tun – besonders bewährt hat, sind erst Modelle und...
Was Weihnachten mit einem Vorwurf zu tun haben könnte

Was Weihnachten mit einem Vorwurf zu tun haben könnte

Weihnachten Es ist die Zeit der Wünsche und des Wünschens: Wir wünschen uns Geschenke von anderen Wir wünschen uns mehr Zeit für uns selbst von uns selbst Wir wünschen uns wechselseitig die Vereinbarung der Geschenke-Abstinenz Wir wünschen anderen schöne, frohe,...
Drei Gründe, warum Frauen es beruflich schwerer haben

Drei Gründe, warum Frauen es beruflich schwerer haben

Seit mehr als 20 Jahren begegne ich als Berater und Coach Frauen in Organisationen, die tolle Leistungen erbringen. Viele von Ihnen sind Beispiele für die “Doppelbelastung” berufstätig und Mutter zu sein. Nach wie vor muss ich feststellen, dass es bis zur...